宿州華瑞網絡信息服務有限公司是高新區管委會下屬國有企業,主要從事高新區基礎設施建設,投融資,阿里巴巴新制造產業園、5G試驗區、數據中心等項目建設。根據工作需要,面向社會公開招聘宿州力創人力資源管理有限公司勞務外派至宿州華瑞網絡信息服務有限公司工作人員5名,現將有關事項公告如下:
一、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。
二、招聘計劃
本次共計劃招聘工作人員5名。其中工程項目工作人員3名,財務工作人員1名、投融資工作人員1名。
三、招聘條件
(一)遵守憲法和法律;
(二)良好的政治素質,品德端正,勤奮敬業;
(三)全日制本科以上學歷;
(四)招聘崗位要求的專業、技能和工作經驗年限條件;
(五)身體健康,能正常開展崗位工作;
(六)年齡一般在30周歲以下(1990年7月13日以后出生),研究生以上學歷放寬至35周歲以下(1985年7月13日以后出生)。
具有下列情形之一的,不得報考:
(一)不符合崗位招聘條件的人員;
(二)經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為的人員;
(三)受過刑事(行政)處罰或正在被調查的;
(四)受過黨紀政紀處分或正在接受紀律審查的;
(五)法律法規規定不得參加報考或聘用的其他情形人員。
四、招聘崗位及要求
職位代碼 | 職位名稱 | 招聘人數 | 招聘條件 | ||||
專業 | 學歷 | 年齡 | 其他條件 | 備注 | |||
2020701 | 財務 | 1 | 會計學類、財務管理類專業 | 全日制本科及以上 | 30周歲以下 | 連續3年以上相關工作經歷 | 研究生及以上學歷年齡為35周歲以下(1985年7月13日后出生) |
2020702 | 投融資 | 1 | 金融類、經濟類專業 | 全日制本科及以上 | 30周歲以下 | 連續3年以上相關工作經歷 | |
2020703 | 工程 | 3 | 土木工程類、建筑工程類 專業 | 全日制本科及以上 | 30周歲以下 | 連續3年以上相關工作經歷;注冊建造師證書者優先 |
五、招聘程序
(一)發布公告
在宿州市政府網、宿州市高新區網站、宿州華瑞網絡信息服務有限公司網站等媒體(網絡)發布招聘公告,公布招聘職位、報名條件及招聘方式方法等。
(二)報名和資格審查
第一步報名資格預審:應聘人員將招聘工作人員報名表、學歷證書、學位證書、四六級成績單、專業資格證書、榮譽證書、有效居民身份證等電子版發送到郵箱:suzhou_lichuang@163.com發送時需注明姓名、專業、應聘崗位、職位代碼(時間:2020年7月16日至7月31日)。
第二步現場報名:通過資格預審的應聘人員方可現場報名(郵件回復、電話及短信通知)。現場報名時,應聘人員須持學歷證書、學位證書、招聘工作人員報名表、專業資格證書、榮譽證書、有效居民身份證等原件及復印件各一份,近期一寸免冠照片3張,單位工作經歷證明等資料和筆試考試費用現金50元。審核無誤,現場領取準考證。現場報名時間:2020年8月3日至8月6日上午8:30—11:30,下午3:00—5:30。報名地點:宿州高新區拂曉大道與汴陽三路交叉口西華瑞大廈17層1705室。
(三)筆試
筆試滿分為100分,考試內容為專業知識。筆試時間暫定為2020年8月8日上午9:00。
(五)面試
面試采取統一結構化面試的方法進行,主要考察應聘人員的基本素養、協調應變、語言表達能力和其他綜合素質,面試滿分為100分。
筆試成績、面試成績按照4:6的權重,合成考試綜合成績,綜合成績相同以筆試成績為準。
面試具體時間、地點另行通知。
(六)體檢
參照公務員錄用體檢標準進行,根據職位招聘計劃數,按照1:1的比例確定體檢和考察人選。因體檢不合格缺額,同職位內按考試總成績依次遞補。
(七)考察
體檢合格人員確定為考察對象,考察工作由招聘單位組織實施。
(八)公示和聘用
根據報考者綜合考試成績、考察情況,結合崗位要求、報考者崗位適應能力,由華瑞公司綜合研究確定擬聘用人員,并同時在宿州市高新區網站、宿州華瑞網絡信息服務有限公司網站進行公示,公示期為5天。公示期間發現有不符合條件的人員,核查屬實后取消其聘用資格。
新聘用人員按規定實行試用期制度,與宿州力創人力資源管理有限公司簽訂勞動外派華瑞合同,試用期為6個月,試用期間基本工資3000元。試用期滿考核合格的,按期轉正,并按規定繳納社會保險,其福利待遇參照宿州華瑞網絡信息服務有限公司標準執行。考核優秀,可轉為宿州華瑞網絡信息服務有限公司正式員工。
六、紀律與監督
凡弄虛作假、違反考試、聘用工作紀律的或通過資格審查、考試但實際情況與招聘條件規定不符的,一經查實,即取消其考試、聘用資格。對違反公開招聘紀律的工作人員,按有關規定給予嚴肅處理。
政策咨詢電話:0557-3927809、3927812
宿州華瑞網絡信息服務有限公司
2020年7月16日